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Home›FRIULI›Confcommercio Udine: imprese più forti quando il contratto viene applicato davvero

Confcommercio Udine: imprese più forti quando il contratto viene applicato davvero

By Maira Trevisan
23 Marzo 2026
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Un momento concreto, pensato per aiutare le imprese a utilizzare pienamente gli strumenti previsti dal Ccnl Commercio e rafforzare competitività e sostenibilità. A Tavagnacco, nella sede di Confcommercio Udine, l’associazione ha nuovamente approfondito a convegno con le imprese del territorio le disposizioni in materia di welfare previste dai contratti collettivi nazionali. «La premessa da cui partire è semplice ma decisiva: le imprese stanno davvero utilizzando tutto ciò che il contratto mette a disposizione?», ha esordito il direttore generale di Confcommercio Udine Lorenzo Mazzolini dopo aver portato i saluti del vicepresidente nazionale e presidente provinciale Giovanni Da Pozzo e del vicepresidente Antonio Dalla Mora. «Troppo spesso il Ccnl viene applicato solo come obbligo formale, senza coglierne il valore reale – ha spiegato Mazzolini –. Eppure il welfare contrattuale, dalla sanità integrativa alla previdenza complementare, fino alla formazione finanziata, è uno strumento quotidiano di crescita, per l’impresa e per i lavoratori».
Un tema che si lega direttamente al dumping contrattuale, la concorrenza sleale di chi applica, al contrario, i contratti “pirata”. «Non è solo un problema tecnico – ha ribadito Mazzolini –, ma una distorsione che penalizza chi rispetta le regole. Difendere il Ccnl significa difendere un’idea di mercato del lavoro più giusta, trasparente e qualificata. Non possiamo accettare che contratti costruiti al ribasso vengano messi sullo stesso piano di quelli sottoscritti da chi rappresenta davvero imprese e lavoro. La concorrenza si fa sulla qualità, non comprimendo diritti e tutele. Il Ccnl Commercio è un sistema di equilibrio che sostiene le imprese sane e dà valore al lavoro».
I rappresentanti sindacali Sandra Bortuzzo (Filcams Cgil) e Diego Marini (Fisascat Cisl) hanno da parte loro informato di un numero crescente di lavoratori costretti ai contratti “pirata” e portato il loro contributo sul ruolo della contrattazione come strumento di tutela e sviluppo, mentre Valentina Bertoli e Ivana Beltrame delle Aree legislativa e lavoro di Confcommercio Udine hanno approfondito in chiave operativa le opportunità legate a sanità integrativa, previdenza complementare e servizi per imprese e lavoratori.

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